在新形势的发展下，政工干部如何讲忠诚?这也是对于企业思想政治工作所赋予的神圣使命，讲忠诚是不能凭空说的，需要实际行动，在面对重大时刻时，要坚定立场，在平时的工作中落实执行能力，随着改革的深入，新情况也频出，发生了很多新的问题，这就要求在企业中要加强思想政治工作，维持稳定，为企业的发展保驾护航，政工干部如何才能做到讲忠诚，适应企业的发展呢?
坚持学习、忠诚履行职责。在日常工作中要注意学习，并且使之成为指导和推进工作的重要动力，相关部门要求，从实际角度出发，对政工干部队伍讲忠诚的思想认识进行统一，抓好带头学习，树立榜样力量，以党组织教育为主要阵地，通过进行定期培训或者组织活动，对政工干部进行教学，深化意识，让政工干部能对忠诚的精神实质进行深刻领会和准确把握，锤炼党性，修身立德，坚定信仰，履行职责，将岗位职责与政工工作实际相互结合，开展主题教育，细化讲忠诚的具体要求，明确工作任务，树立坚定立场，保持统一性。在面对重大问题时树立坚定的政治立场，体现忠诚。
敬业奉献、忠诚服务大局。对于组织的决策部署与企业的中心工作要深入了解并且实际落实，在进行工作时要围绕中心、服务大局是政工工作的根本方向，对于组织的决定要进行深入贯彻落实，推动企业进行长远发展，在进行工作中，要以服务和促进企业科学发展为主要的出发点，始终坚持选拔干部，培养政工人才队伍，凝聚员工的向心力，抓好基层工作，促进落实情况，要充分发挥自己的榜样作用，做好先锋，做好表率，带头参与，主动关心，推动企业的长远发展以及进行更好的经济建设，能准确的落实党组织的相关要求，强化对政工干部落实中心工作情况的监督和考核，认真调查民意和评议，以群众的满意度来检验政工干部的忠诚度和工作效果。(中牟奥兰置业有限公司 武磊 ) | 
